کوچینگ شغلی برای کسانی که به دنبال پیشرفت شغلی، تغییر شغل، و ایجاد رضایت شغلی بیشتر هستند، ایده‌آل است. همچنین برای افرادی که می‌خواهند در مسیر حرفه‌ای خود بهبود یابند یا از چالش‌های شغلی عبور کنند، مفید است.

این ساختار به افراد کمک می‌کند تا مسیر شغلی‌شان را روشن‌تر ببینند و با برنامه‌ریزی دقیق‌تر و انگیزه‌ی بالاتر به اهداف خود برسند.